Lebenszyklus der Mitarbeiter
Wir sind Ihr Partner in jeder Phase des Lebenszyklus Ihrer Mitarbeiter. Unsere innovativen Produkte und Dienstleistungen sind so konzipiert, dass sie Ihren Personalbedarf von der Einstellung bis zum Ausscheiden von Mitarbeitern decken.
Informieren Sie sich über den Lebenszyklus Ihrer Mitarbeiter und sehen Sie, wie wir Sie in den verschiedenen Phasen des HR-Prozesses unterstützen können. Gemeinsam können wir ein dynamisches und produktives Arbeitsumfeld schaffen, das das Wachstum und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter fördert.
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Einstellung
Sie suchen einen neuen Kollegen oder eine neue Kollegin für Ihr Team und müssen sicherstellen, dass er/sie die richtigen Fähigkeiten hat, um die Arbeit gut zu erledigen und mit Ihrem bestehenden Team kompatibel zu sein?
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Onboarding
Möchten Sie wissen, ob sich Ihre neuen Kollegen in ihrer neuen Rolle zurechtfinden? Brauchen sie etwas? Welche Änderungen würden sie für ihren Anpassungsprozess vorschlagen?
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Entwicklung & Förderung
Möchten Sie wissen, welches Potenzial die vorhandenen Mitarbeiter haben und wie Sie es weiterentwickeln können? Sie planen eine interne Beförderung, sind sich aber nicht sicher, ob die Mitarbeiter in ihrer neuen Position erfolgreich sein werden?
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Wohlbefinden & Motivation
Wollen Sie verhindern, dass Mitarbeiter aufgrund persönlicher oder beruflicher Schwierigkeiten ausscheiden?
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Ausgliederung & Outplacement
Stehen bei Ihnen organisatorische Veränderungen an und möchten Sie Ihre Mitarbeiter bei der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz unterstützen?
Wie wir Ihnen helfen können:
- Optimierung der Prozesse: Unsere Tools und Systeme automatisieren administrative Aufgaben, so dass Sie sich auf strategische Entscheidungen konzentrieren können.
- Steigern Sie Ihre Effizienz: Sparen Sie mit unseren Lösungen Zeit und Ressourcen, was sich positiv auf die Gesamteffizienz Ihres Unternehmens auswirkt.
- Engagement fördern: Schaffen Sie ein Umfeld, das das Engagement und die Loyalität der Mitarbeiter gegenüber unseren Produkten fördert.
- Verringerung der Fluktuation: Erkennen Sie Probleme, die zur Fluktuation von Mitarbeitern führen können, und gehen Sie sie an, damit Sie eine stabile Belegschaft erhalten.
Inspirieren Sie sich selbst
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Interview with Rostislav Benák
Rostislav Benák – Der Schlüssel ist das Überleben! / Interview für HR News
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Webinar: Spotting Invisible Stars
Sind Sie in der Personalabteilung oder im Management tätig und möchten das Potenzial Ihres Teams voll ausschöpfen? Hören Sie sich unser Webinar an, das Ihren Ansatz zur Identifizierung und Entwicklung von Talenten verändern wird.
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Robert Hogan
Sehen Sie sich das letzte Interview mit Robert Hogan selbst an, das er bei seinem letzten Besuch in Prag geführt hat
Wir helfen Ihnen, Ihre personellen Herausforderungen zu lösen
We empower your company through our discoveries by means of which which we implement all of our solutions.
Future Talent Program
Leadership Academy
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Well-being Program
Inspiration des Monats
Sehr inspirierendes Interview mit Ryne Sherman – Chief Science Officer bei Hogan Assessment
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